HỎI: Công ty chúng tôi muốn giao kết hợp đồng đào tạo nghề cho học viên, sau khi hoàn thành khóa học, nếu học viên đạt yêu cầu thì Công ty sẽ ký kết hợp đồng lao động. Tôi muốn biết hợp đồng đào tạo nghề cần có nội dung gì, có khác gì so với hợp đồng lao động không?
ĐÁP:
Văn phòng của chúng tôi trả lời câu hỏi của bạn như sau:
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 13 Bộ luật Lao động 2019 thì hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.
Theo quy định tại Khoản 1 Điều 39 Luật giáo dục nghề nghiệp 2014 thì hợp đồng đào tạo là sự giao kết bằng lời nói hoặc bằng văn bản về quyền và nghĩa vụ giữa người đứng đầu cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, lớp đào tạo nghề, tổ chức, cá nhân với người học tham gia các chương trình đào tạo thường xuyên quy định tại các điểm a, b, c và d khoản 1 Điều 40 của Luật giáo dục nghề nghiệp 2014 và trong trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo để làm việc cho doanh nghiệp.
Theo quy định tại Khoản 1 và Khoản 2 Điều 39 Luật giáo dục nghề nghiệp 2014 thì hợp đồng đào tạo phải có các nội dung sau:
– Tên nghề đào tạo hoặc các kỹ năng nghề đạt được;
– Địa điểm đào tạo;
– Thời gian hoàn thành khóa học;
– Mức học phí và phương thức thanh toán học phí;
– Trách nhiệm bồi thường thiệt hại của mỗi bên khi vi phạm hợp đồng;
– Thanh lý hợp đồng;
– Các thỏa thuận khác không trái pháp luật và đạo đức xã hội.
Trường hợp doanh nghiệp tuyển người vào đào tạo để làm việc cho doanh nghiệp thì hợp đồng đào tạo ngoài những nội dung quy định tại khoản 2 Điều này còn có các nội dung sau đây:
– Cam kết của người học về thời hạn làm việc cho doanh nghiệp;
– Cam kết của doanh nghiệp về việc sử dụng lao động sau khi học xong;
– Thỏa thuận về thời gian và mức tiền công cho người học trực tiếp hoặc tham gia làm ra sản phẩm cho doanh nghiệp trong thời gian đào tạo.
Như vậy, Công ty của bạn có thể giao kết hợp đồng đào tạo nghề và thỏa thuận với học viên với các điều kiện mà pháp luật quy định, trong đó có việc cam kết làm việc sau khi hoàn thành khóa đào tạo nếu đạt yêu cầu.
Để được tư vấn cụ thể hơn, vui lòng liên hệ theo thông tin sau:
VĂN PHÒNG LUẬT SƯ NGUYỄN & TRẦN
Địa chỉ: Số 294 C3, Bạch Đằng, Phường 14, quận Bình Thạnh, Tp.HCM
Điện thoại: 08354 08354
Website: vplsnguyentran.com